出生後休業支援給付金のご案内

２０２５年４月から「出生後休業支援給付金」が創設されました。
支給要件を満たす場合に、出生時育児休業給付金または育児休業給付金と併せて
「出生後休業支援給付金」が最大２８日間支給されます。
支給額は休業開始時賃金日額の１３％で、
育児休業給付金（給付率６７％）とあわせると
給付率８０％（手取り１０割相当の給付※）となります。
　※育児休業中は健康保険料・厚生年金保険料が免除となるため

支給要件
① 被保険者が、対象期間に同一の子について育児休業を通算して１４日以上取得したこと。
② 被保険者の配偶者が、「子の出生日または出産予定日のうち早い日」から
　 「子の出生日または出産予定日のうち遅い日から起算して８週間を経過する日の翌日」までの期間に
　 通算して１４日以上の育児休業を取得したこと。

詳細は以下をご覧ください。

●厚生労働省／２０２５年４月から「出生後休業支援給付金」を創設しました
https://www.mhlw.go.jp/content/11600000/001372778.pdf