福田式賃金管理事務所

経営者のための休業手当講座

会社の都合で休業命令を出せば、６割払えばいいというのは間違いです。あとの４割を請求されるリスクがあります。休業手当について解説します

こんな方におすすめです。

  • 休業手当は６割払えばいいと考えていた企業
  • 休業命令を活用している企業
  • パート・アルバイトをたくさん使っている企業

申し訳ありませんが、経営コンサルタント・社労士等の同業者の方はご遠慮願います。